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Maison familiale de Balleroy-sur-Drôme : un CAP "équin" créé à la rentrée ( 14 )
Le CAP Métiers de l'agriculture au support équin permettra aux jeunes de se diriger vers les divers métiers de l'élevage. L'objectif est d'accueillir entre sept et dix élèves.
La Manche libre
- 15 avril 2018
 
Saint-Martin-des-Champs - Découverte des métiers de bouche ( 50 )
Valérie Vincent, responsable du magasin Intermarché de Saint-Martin-des-Champs a accueilli chaleureusement les stagiaires du Greta d'Avranches.
Ouest-France
- 15 avril 2018
 
Crulai - NDE, une entreprise en plein essor ( 61 )
Installée depuis mars 2013, l'entreprise NDE (Normandie découpage emboutissage) dirigée par Florian Meslin, emploie 35 salariés et voit son activité progresser fortement.
Ouest-France
- 14 avril 2018
 
Mécanicien(ne) en confection : à force d'obstination et de passion... ( 50 )
Témoignage de deux salariés de la Tricoterie du Val de Saire à Valcanville. Contacter le Carif-Oref de Normandie pour consulter l'article : ressources@cariforefnormandie.fr
La Presse de la Manche
- 14 avril 2018
 
Valognes - Salon de l'emploi : 450 visiteurs ont franchi le seuil ( 50 )
Ce salon était organisé jeudi 12 avril. Une belle première pour l'initiative du Centre communal d'action sociale et de la Maison de l'emploi.
Ouest-France
- 14/15 avril 2018
 
Flers - Aider les jeunes à entrer dans le secteur du bâtiment ( 61 )
Une convention a été signée entre les parrains du Pro-BTP et la Mission locale.
Ouest-France
- 14 avril 2018
 
Nouvelle hausse des créations d'entreprises en mars 2018
En mars 2018, le nombre total de créations d'entreprises tous types d'entreprises confondus augmente de nouveau faiblement (+0,5 % après +0,4 % en février, en données corrigées des variations saisonnières et des jours ouvrables). Les immatriculations de micro-entrepreneurs sont en légère hausse (+0,8 %), de même que les créations d'entreprises classiques (+0,4 %).
Informations rapides (Insee)
- N° 99
- 13 avril 2018
 
Orientation. Des stagiaires du Greta de Bayeux dédiabolisent les métiers de l'industrie ( 14 )
Dans le cadre du dispositif Réussir qui permet à des adultes de se réorienter en définissant un projet professionnel, des bénéficiaires ont enfilé une robe d'avocat dans le cadre du tribunal des métiers de l'industrie, mardi, au lycée A. de Caumont.
La Renaissance - Le Bessin
- 13 avril 2018
 
Balleroy - L’alternance pour recruter des salariés agricoles ( 14 )
Pôle emploi engage des actions pour faciliter l’emploi dans l’agriculture en évoquant les formations par alternance, les contrats d’apprentissage ou de professionnalisation. Contacter le Carif-Oref de Normandie pour consulter l'article : ressources@cariforefnormandie.fr
Ouest-France
- 12 avril 2018
 

Pages

Vaincre le paradoxe de l'emploi
L'ambitieuse réforme de la formation professionnelle sonnera-t-elle le glas du paradoxe de l'emploi en France ? Contacter le Carif-Oref de Normandie pour consulter l'article : ressources@cariforefnormandie.fr
Les Echos
- 4 avril 2018
 
La Poste va recruter plus de 3 000 facteurs en 2018
Au total, l'entreprise doit embaucher 5 500 salariés cette année. Contacter le Carif-Oref de Normandie pour consulter l'article : ressources@cariforefnormandie.fr
Les Echos
- 3 avril 2018
 
Bidonvilles : la langue, une porte vers l'emploi
Proposer une formation rémunérée aux habitants des bidonvilles, un apprentissage de la langue française pour accéder au travail. C'est l'objet du dispositif de préparation opérationnelle à l'emploi collective, expérimenté en 2017, en région parisienne. Contacter le Carif-Oref de Normandie pour consulter l'article : ressources@cariforefnormandie.fr
Lien social
- N° 1226
- 3 avril 2018
 
Une photographie du marché du travail en 2017 : la baisse du chômage se confirme
En 2017, en France, 29,3 millions de personnes âgées de 15 à 64 ans, soit 71,5 % de cette tranche d’âge, sont actives au sens du Bureau international du travail (BIT), qu’elles aient un emploi ou soient au chômage. Cette part est à son plus haut niveau depuis 1975.
Insee Première
- N° 1694
- avril 2018
 
Formation continue : à l'ère de la customisation
Prendre une nouvelle fonction, répondre à de nouveaux challenges, développer son employabilité, rebondir en période transition... Les raisons de se former sont nombreuses. La formation continue est perçue comme un booster de carrière et désormais d'autant plus appréciée si elle est personnalisable, blended et en part time. Contacter le Carif-Oref de Normandie pour consulter l'article : ressources@cariforefnormandie.fr
Courrier cadres
- N° 114
- avril / mai 2018
 
Consultant : la voie royale
Les transformations numériques des entreprises imposent le recrutement de consultants pour faire face à cette nouvelle ère digitale. Pourtant, derrière les leviers de croissance, il s'agit d'un métier plus complexe qu'il n'y paraît. Contacter le Carif-Oref de Normandie pour consulter l'article : ressources@cariforefnormandie.fr
Courrier cadres
- avril / mai 2018
 
Quelles pratiques de formation et de tutorat pour les salariés en contrat aidé ?
45 % des bénéficiaires d’un contrat aidé ont suivi au moins une formation (autre qu’une adaptation au poste de travail) dans les six mois qui ont suivi leur recrutement en contrat unique d’insertion ou en emploi d’avenir ; 32 % n’en ont pas encore reçu mais devraient en suivre une dans les mois à venir, selon les employeurs.
Dares analyses
- N° 2018-016
- avril 2018
 
Le paradoxe des emplois non pourvus
Dans un contexte de chômage élevé, l'exsitence d'emplois non pourvus constitue un sacré paradoxe, sinon une aberration. Mais, au-delà de termes et de volumes souvent imprécis, que recouvrent vraiment ces emplois qui ne trouvent pas preneurs ? Contacter le Carif-Oref de Normandie pour consulter l'article : ressources@cariforefnormandie.fr
Liaisons sociales magazine
- N° 191
- Avril 2018
 
Inégalités professionnelles : un logiciel incomplet
Le gouvernement a présenté un plan de lutte limité aux inégalités de salaires "inexpliquées" entre les femmes et les hommes. Contacter le Carif-Oref de Normandie pour consulter l'article : ressources@cariforefnormandie.fr
Alternatives économiques
- N° 378
- avril 2018
 

Pages

Quelles pratiques de formation et de tutorat pour les salariés en contrat aidé ?
45 % des bénéficiaires d’un contrat aidé ont suivi au moins une formation (autre qu’une adaptation au poste de travail) dans les six mois qui ont suivi leur recrutement en contrat unique d’insertion ou en emploi d’avenir ; 32 % n’en ont pas encore reçu mais devraient en suivre une dans les mois à venir, selon les employeurs.
Dares analyses
- N° 016
- avril 2018
 
Douvres-la-Délivrande - Les collégiens découvrent le milieu professionnel ( 14 )
Trente élèves de 3e du collège Clément-Marot sont partis à la découverte de plusieurs entreprises. L’occasion pour eux de se rendre compte de la réalité du monde du travail.
Ouest-France
- 16 avril 2018
 
Le gouvernement veut une nouvelle baisse des contrats aidés en 2019
Le gouvernement a transmis la semaine dernière son programme de stabilité à ses partenaires européens. Il table sur une forte dynamique de l'emploi marchand en France dans les années à venir. Contacter le Carif-Oref de Normandie pour consulter l'article : ressources@cariforefnormandie.fr
Les Echos
- 16 avril 2018
 
L'emploi à domicile a continué de reculer l'an passé
En 2017, le nombre de particuliers employeurs a diminué de 0,7 %. Contacter le Carif-Oref de Normandie pour consulter l'article : ressources@cariforefnormandie.fr
Les Echos
- 16 avril 2018
 
Seniors en entreprise : des carrières en demi-teinte
Les salariés âgés constituent un atout pour l'entreprise, estiment la plupart des dirigeants. Mais, confrontés au terrain, les représentants du personnel sont d'un tout autre avis. Contacter le Carif-Oref de Normandie pour consulter l'article : ressources@cariforefnormandie.fr
Les Echos Executives
- 16 avril 2018
 
Caen-la-Mer - Ecole de la 2e chance : une bonne première année ( 14 )
Après avoir accueilli plus de 100 stagiaires en 2017, l'Ecole de la 2e chance (E2C) poursuit sa route et l'élargit, avec une nouvelle entreprise partenaire : Veolia.
Ouest-France
- 16 avril 2018
 
Maltot - La MFR forme chaque année jeunes et adultes ( 14 )
La Maison familiale rurale (MFR) propose chaque année de nombreuses formations et animations pour jeunes et adultes. Son projet d'établissement verra le jour cette année.
Ouest-France
- 16 avril 2018
 
Saint-Martin-des-Champs - Découverte des métiers de bouche ( 50 )
Valérie Vincent, responsable du magasin Intermarché de Saint-Martin-des-Champs a accueilli chaleureusement les stagiaires du Greta d'Avranches.
Ouest-France
- 15 avril 2018
 
Maison familiale de Balleroy-sur-Drôme : un CAP "équin" créé à la rentrée ( 14 )
Le CAP Métiers de l'agriculture au support équin permettra aux jeunes de se diriger vers les divers métiers de l'élevage. L'objectif est d'accueillir entre sept et dix élèves.
La Manche libre
- 15 avril 2018
 

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